다양한 공공근로 일자리 발굴 절실
‘일 하고 싶은데’ 수요 못 따라가는 여수시 공공근로 사업
여수시 공공근로 사업이 수요를 따라가지 못하고 있다. 일하고 싶은 시민은 많은데, 실제로 일할 수 있는 일자리가 부족하다는 얘기다.
15일 여수시의회 행정사무감사 결과 보고서에 따르면 여수시의 상‧하반기 공공근로 사업은 126개 분야에 671명(상반기 377명, 하반기 294명)이다.
올해 사업비는 38억6600만 원(국비1억9600만 원, 도비3900만 원, 시비36억3100만 원)이다.
공공근로 신청 자격은 여수에 거주하는 만 18세 이상 만 75세 이하의 근로 능력자로서, 가구소득이 기준중위소득의 70%이하이면서 재산이 4억 원 이하인 가구의 구성원인 자가 우선 선발된다.
18~39세 대상 정보화 사업, 공공서비스지원, 환경정화, 지역특화사업, 마을가꾸기 등 매년 상‧하반기 2회 시행하고 있다.
65세 미만은 1일 5시간‧주 25시간 근무하고 월(24일 기준) 약 110만 원, 65세 이상은 1일 3시간‧주 15시간 근무하고 월 약 70만 원, 정보화 사업은 1일 8시간‧주 40시간 근무하고 월 약 180만 원을 받는다. 주차 및 월차수당, 4대 보험, 간식비는 별도 지급한다.
하지만 일을 하고 싶어도 일을 못하는 시민이 많다. 사업 일자리는 한정돼 있는데 신청 인원이 몰리기 때문이다. 올 상반기 377명, 하반기 294명 모집에 각각 1500여명이 신청했다.
이에 다양한 공공근로 일자리를 발굴, 확대해야 한다는 지적이다. 시의회는 관련부서에 공공근로 대상 사업을 적극 발굴하고 사업비를 증액해 더 많은 인원이 참여할 수 있도록 하라고 요구했다.
여수시 인구일자리과 관계자는 “예산을 추가로 편성해 더 확대할 계획이다”고 말했다.
공공근로 사업에 대한 체질 개선도 필요하다는 의견도 있다. 취약계층에 대한 자립과 전문성 강화에 초점을 맞춰 생계지원형의 복지 관점에서 벗어나 기업과 시장에서 필요한 일자리 수요와 연계하는 생산적인 방안이 필요하다는 것이다.
마재일 기자 killout1339@naver.com